Etiqueta: Majors 55 anys

Reclamem les reduccions de majors 55 anys!

Pel que ens arriba, alguns equips directius diuen que les hores de reducció de majors de 55 anys es poden suprimir i fins i tot ho posen al pla de contingència. No ho poden fer, perquè la resolució de mesures de prevenció diu que:

– a l’escenari A s’han d’aplicar els criteris de quota del curs 19-20, que inclou les reduccions de majors de 55 anys.

– a l’escenari B (semipresencial) es podrà “Reassignar totes les hores lectives que no són d’atenció directa a l’alumnat que el centre consideri per tal de poder dur a terme la nova planificació“, però no diu res de suprimir hores de reducció.

Per tant, els majors de 55 anys poden presentar les sol·licituds de reducció horària i Planificació no les pot denegar basant-se en la resolució de mesures de prevenció.

UOB exigeix hores de reducció suficients per als interins majors de 55 anys

 Tot i que Planificació ens va contestar que afegeix un “nombre d’hores proporcionals” a les quotes dels centres per a les reduccions horàries dels interins majors de 55 anys, ens arriben protestes perquè les hores assignades no són suficients. Planificació denega les peticions de reducció individuals, al·legant que encara no se sap a quin centre aniran el proper curs. Però es pràcticament segur que els interins que les
sol·liciten continuaran al mateix centre, per la
qual cosa hem reclamat a Planificació que el “nombre d’hores proporcionals” que assigna dins la quota sigui sempre com a mínim equivalent a les
peticions individuals que els arriben de cada centre.

Vos tindrem informats.

Interins majors de 55 anys: sol·licitau la reducció en tenir plaça adjudicada!

Circular 183/2020 – 2

Segons ens respon la Direcció General de Planificació, “el curs passat tampoc no s’acceptaren al GestiB les propostes dels
interins majors de 55 anys, la qual cosa no vol dir que no puguin tenir
la reducció el proper curs ja que afegim un nombre d’hores proporcionals
als centres per cobrir-les. 

Ens és impossible comunicar-les
al centre de destinació, principalment perquè no tenim manera de saber
quin serà aquest perquè, com bé sabeu, les adjudicacions del curs
2020-21 encara no s’han duit a terme
.”

En conseqüència, continuam recomanant que vos poseu en contacte amb la direcció del centre quan vos donin la plaça, o abans, si considerau que és probable que sigui el vostre proper destí, per assegurar-vos que ho tindran en compte i presentar-hi la sol·licitud de reducció horària a la qual
teniu dret. Si sorgeix qualque problema no dubteu a avisar-nos.

Com ja vam informar, Personal Docent comunicarà als centres la data de
naixement amb les adjudicacions dels interins, a fi que els equips
directius reservin les hores de reducció quan facin els horaris, tal com
Unió Obrera Balear va reclamar l’octubre passat.

UOB exigeix que es respectin les reduccions d’interins majors de 55 anys

Segons ens ha arribat, els interins majors de 55 anys que han sol·licitat reduccions de jornada per al proper curs han rebut resposta negativa. L’any passat, pel que ens consta, s’acceptaven i es comunicaven al centre de destí. Hem demanat explicacions a la Direcció General de Planificació i reclamat que rectifiquin les denegacions, acceptin les sol·licituds i les comuniquin al centre on s’obtingui plaça.

Recordam també que Personal Docent comunicarà als centres la data de
naixement amb les adjudicacions dels interins, a fi que els equips directius reservin les hores de reducció quan facin els horaris, tal com Unió Obrera Balear va reclamar l’octubre passat. Si Planificació no rectificàs les denegacions, per tant, podeu tornar a presentar la sol·licitud de reducció al centre que vos hagin adjudicat.

Recomanam que vos poseu en contacte amb la direcció del centre quan vos donin la plaça, per assegurar-vos que ho tindran en compte i presentar-hi la sol·licitud de reducció horària a la qual
teniu dret. Si sorgeix qualque problema no dubteu a avisar-nos.

Atenció interins majors de 55 anys: reduccions horàries!

A la mesa sectorial d’avui dematí Personal Docent ha dit que amb les adjudicacions dels interins es comunicarà als centres la data de
naixement, a fi que els equips directius reservin les hores de reducció als majors de
55 anys quan facin els horaris, tal com Unió Obrera Balear va reclamar l’octubre passat.

Tot i així recomanam que els afectats vos poseu en contacte amb la direcció del centre quan vos donin la plaça, per assegurar-vos que ho tindran en compte i presentar-hi la sol·licitud de reducció horària a la qual
teniu dret. Si sorgeix qualque problema no dubteu a avisar-nos.

Reclamam que es respecti el dret a la reducció horària dels interins majors de 55 anys

Davant la vulneració reiterada del dret a la reducció horària dels interins majors de 55 anys, que afecta fins i tot els docents que participen dins el primer procés d’adjudicacions, hem reclamat a Educació que estableixi un procediment per informar les direccions dels centres, en el moment de les adjudicacions d’agost i primeres substitucions, quins interins són majors de 55 anys, de manera que disposin de temps suficient per modificar els horaris per tal de respectar-los el dret.

Hem reclamat també que les direccions dels centres comuniquin als afectats que poden lliurar la sol·licitud de reducció horària a la qual tenen dret.

Recordam, per altra banda, que UOB no va aprovar els esborranys d’instruccions sobre horaris, entre altres motius perquè:

  • la reducció de 3 hores lectives per als majors de 55 anys queda en
    funció de la disponibilitat del centre. Tot i que els representants de
    Planificació ho neguen, fins el curs 2009-2010, aquest inclòs, les
    instruccions deien: “Substitució per altres activitats de fins a tres hores lectives setmanals sense disminució retributiva“, sense introduir el requisit de la disponibilitat del centre.
  • en el cas dels interins majors de 55 no es garanteix a bastament la
    compensació d’hores. Es deixa en mans de les direccions dels centres i “si per raons d’organització del centre no fos possible, es compensarà amb CHL al principi o al final de la jornada laboral“. Si vos trobau amb zero lectives de reducció, no dubteu a reclamar 3 CHL!

UOB diu NO a les instruccions i horaris del proper curs

 

A la mesa de dilluns passat, 18 de juny, UOB no va aprovar els esborranys d’instruccions sobre horaris, que Planificació té intenció que serveixin per uns quants cursos, i d’instruccions d’inici de curs d’infantil i primària i de secundària, entre altres motius perquè:

  • la reducció de 3 hores lectives per als majors de 55 anys queda en funció de la disponibilitat del centre. Tot i que els representants de Planificació ho neguen, fins el curs 2009-2010, aquest inclòs, les instruccions deien: “Substitució per altres activitats de fins a tres hores lectives setmanals sense disminució retributiva“, sense introduir el requisit de la disponibilitat del centre.
  • en el cas dels interins majors de 55 no es garanteix a bastament la compensació d’hores. Es deixa en mans de les direccions dels centres i “si per raons d’organització del centre no fos possible, es compensarà amb CHL al principi o al final de la jornada laboral“. Si vos trobau amb zero lectives de reducció, no dubteu a reclamar 3 CHL!
  • s’impedeix abonar el segon càrrec als docents que es veuen obligats a fer de tutors i caps de departament.
  • no s’indemnitzarà el quilometratge als docents que comparteixen 2
    centres el mateix dia si un és el matí i l’altre l’horabaixa.

Des de Planificació van tornar a dir que les quotes a secundària es calcularan a 19 hores perquè calcular-les a 18 implicaria contractar més de 300 docents nous. Braços executors, per tant, d’un pressupost educatiu raquític i de l’incompliment de compromisos adquirits!

A més a més, pel que fa a les instruccions d’inici de curs UOB va reclamar:

  • Que Inspecció no sobrecarregui els docents amb més feina amb els “documents d’autoavaluació” prevists per al curs 19-20, que apareixen a les instruccions dins l’apartat “1.1 Avaluació de la funció directiva”. Que primer davallin ràtios i després ja en parlarem d’autoavaluar-nos!
  • Que es mantingui el batxillerat nocturn dins el punt referent al canvi de matrícula, modalitat o itinerari.
  • Que es recuperin les reduccions d’hores lectives i indemnitzacions per quilometratge que hi havia abans de les retallades per als docents que comparteixen centres.
  • Que la Conselleria enviï als centres una circular recordant que s’ha de fer arribar la informació sindical als membres del claustre, donada la parcialitat o passivitat amb què actuen alguns equips directius.

De la resta de sindicats quatre van votar a favor dels esborranys i un es va abstenir.

La Conselleria no garanteix la reducció horària als interins majors de 55 anys

Circular 93/2018

Segons la resposta que hem rebut de Planificació arran de la nostra reclamació, i que reproduïm més avall, la Conselleria continuarà sense garantir la reducció horària als interins majors de 55 anys i es limitarà a intentar calcular el percentatge d’aquests docents que té cada centre “per poder carregar a la quota algunes hores”. En la resta de casos es deixaria en mans de la disponibilitat dels centres.

Tenint en compte que les quotes es renegocien fins a principi de curs, des d’UOB insistim a reclamar que es permeti als interins demanar la reducció que desitgen, que la sol·licitud es respecti tant si repeteixen centre com si no, i que es contracti més personal si fa falta a fi de no perjudicar la resta de companys.

NO als criteris de quota! Ampliam informació

Circular 88/2018

Com ja hem informat, UOB no va aprovar els criteris de quota per al curs 18-19 a la mesa sectorial
de divendres passat perquè reprodueixen les deficiències dels actuals, per
exemple:

  • Consenten grups de primària amb 28 alumnes, que suposen un 12% més quan el màxim legal és un 10%.
  • Consenten aquests màxims en matrícula ordinària el mes de juny quan legalment ha de ser en període extraordinari.
  • Anomenen desdoblaments el que en realitat són suports parcials a mitja jornada.
  • Es continuarà calculant la quota a secundària amb 19 hores.
  • Desdoblen anglès i no català.
  • Consideram que a PALIC passar de donar 1 hora per cada 3 alumnes a 1
    per cada 2, decidit durant la mesa, no basta i continuam demanant mínim
    una mitja jornada.
  • No garanteixen reducció d’hores per als coordinadors de comissió de normalització lingüística.

Per altra banda, recordam que les denúncies d’UOB han donat resultat:

  • Finalment els majors de 55 a secundària podran demanar 1, 2 o 3 lectives de reducció. S’enviaran instruccions als centres.

El director general de Planificació va dir a l’inici de la mesa que “encara arriben aportacions de les associacions de directors“. A la nostra pregunta de si això volia dir que l’esborrany que sortís de la mesa encara podia ser modificat per aquestes aportacions, va respondre que en tot cas serien “de poca importància”. Haurem de revisar el document final, perquè no pot ser que Planificació, ADESMA, ADIPMA, etc. facin canvis a un document que s’ha negociat amb els representants dels treballadors.

Segons Planificació el proper curs es contractaran 350 docents més, un 60% dels quals de secundària i un 40% de primària aproximadament. Uns 50 serien de FP, al voltant de 100 correspondrien a les reduccions de majors de 55 i el programa de reforç de 4t d’ESO, i la resta a les noves ràtios i desdoblaments.

Passam a explicar diferents aspectes dels criteris.

EDUCACIÓ INFANTIL I PRIMÀRIA

  • Des d’UOB vam demanar que els centres de fins a 19 alumnes s’agrupin també per cicles, com els de dues unitats, i no amb una sola unitat per a tota l’etapa.
  • Com ja hem dit, vam denunciar la il·legalitat flagrant que suposa planificar grups des de 2n a 6è de primària amb 28 alumnes, i que anomenin “desdoblaments” el que en realitat són suports parcials a mitja jornada que no arriben a totes les matèries ni a tots els grups afectats.
  • Vam demanar que s’especifiqui que no es permetrà superar els 25 alumnes dins el període de matrícula ordinària, tal com estableix la llei. No ho van acceptar i continuaran permetent la il·legalitat.
  • Continuen afirmant que l’Acord Marc estableix que “la ràtio d’alumnes/tutor d’infantil sigui igual o menor que 20″, quan el que diu el document és “ràtios alumnes/grup“, cosa que obliga a aplicar la mesura a totes les matèries i no només al tutor. Això, deixant de banda que l’Acord Marc fou rebutjat pels docents en referèndum per insuficient. El proper curs, en teoria, tots els grups d’infantil haurien d’estar a 20 com a màxim.
  • Vam reclamar que s’impedeixi arribar al 40% d’alumnes NESE en un mateix nivell d’un centre durant el procés d’escolarització, i que si fos materialment impossible es restin més dels 4 alumnes de la ràtio establerta indicats als criteris. Segons Planificació en realitat no hi ha cap nivell amb el 40% de NESE.
  • Als centres integrats d’ensenyaments de música, vam reclamar retornar al màxim de 3 alumnes a l’assignatura d’Instrument fixats per al curs actual.
  • Pel que fa als equips de suport, els criteris estableixen que “Un cop confeccionada la quota, durant el curs escolar s’augmentarà el suport a partir de les 12h addicionals” com a resultat del possible augment d’alumnes amb necessitats.
  • Vam demanar, una vegada més, tres hores per a la coordinació de la Comissió de Normalització Lingüística en lloc de deixar-la dins el sac de les “Altres coordinacions” i a la voluntat de cada centre. Els plans de Qualitat i d’Innovació disposaran de “fins a” 8 hores el primer i 16 hores el segon, en funció del nombre d’unitats.
  • Van informar que adjudicaran 30 administratius que faran feina a 56 CEIP de forma compartida. El mes de juliol reforçaran els IES.

EDUCACIÓ SECUNDÀRIA

  • Vam demanar que s’especifiqui que no es permetrà superar els 30 alumnes d’ESO i els 35 de Batxillerat dins el període de matrícula ordinària, tal com estableix la llei. No ho van acceptar.
  • Vam reclamar una vegada més que els cicles formatius de FP de tipus industrial tinguin un màxim de 25 alumnes, tal com indica l’Ordre de 13 de juliol de 2009 (article 16.1) i no de 30. Tornen a al·legar que hi ha una normativa posterior que ho deroga però no diuen quina és.
  • Van admetre que les quotes de secundària es continuaran calculant amb 19 hores en lloc de 18, cosa que suposa un nou incompliment de l’Acord marc. Planificació va dir que no ho poden complir perquè suposaria contractar més de 300 docents.
  • S’afegirà a l’esborrany que els docents amb més de 180 alumnes disposaran d’una hora complementària de reducció. Recordam que aquesta mesura va ser una reclamació d’UOB i que continuam demanant una lectiva i una complementària.
  • Vam demanar que a ESO es desdobli el català tal com es fa amb l’anglès. No ho van acceptar.
  • El curs que ve s’afegeixen 14 hores a 4t d’ESO als centres on s’ha autoritzat el programa de reforç.
  • PALIC: vam tornar a demanar mitja jornada com a mínim. Durant la mesa es va modificar l’esborrany i passen de 3 a 2 els alumnes necessaris per donar un període lectiu a la quota. Això vol dir que si abans feien falta 27 alumnes per adjudicar una mitja jornada, ara en faran falta 18.
  • Com ja hem dit, després de les denúncies d’UOB els majors de 55 a secundària podran demanar 1, 2 o 3 lectives de reducció. S’enviaran instruccions als centres per esmenar els formularis que ja s’hagin presentat amb l’opció d’una sola hora.
  • Com a primària, vam demanar, una vegada més, tres hores per a la coordinació de la Comissió de Normalització Lingüística
    en lloc de deixar-la dins el sac de les “Altres coordinacions” i a la
    voluntat de cada centre. Els plans de Qualitat i d’Innovació disposaran
    de “fins a” 8 hores el primer i 16 hores el segon, en funció del nombre
    d’unitats. 
  • Continuam reclamant una CNL amb tres hores per als CEPA i centres de règim especial.
  • Vam tornar a demanar que els caps de departament de 2 membres disposin d’una hora més, apart de la corresponent a la CCP, per fer la reunió del departament. Van dir que ja la tenen complementària.
  • Els períodes assignats als coordinadors de projectes de mobilitat europeus (Erasmus, K1 i K2) deixen de ser obligatòriament un d’ells lectiu i queda a la decisió del centre, a petició de la direcció general de FP.
  • Les ràtios màximes de FBP passen de 20 a 18.

Fins aquí el nostre informe.

UOB no aprova els criteris de quota docent per al curs 18-19

UOB no ha
aprovat els criteris de quota per al curs 18-19 a la mesa sectorial d’avui dematí perquè reprodueixen les deficiències dels actuals, per exemple:

  • Consenten grups de primària amb 28 alumnes, que suposen un 12% més quan el màxim legal és un 10%.
  • Consenten aquests màxims en matrícula ordinària el mes de juny quan legalment ha de ser en període extraordinari.
  • Anomenen desdoblaments el que en realitat són suports parcials a mitja jornada.
  • Es continuarà calculant la quota a secundària amb 19 hores.
  • Desdoblen anglès i no català.
  • Consideram que a PALIC passar de donar 1 hora per cada 3 alumnes a 1
    per cada 2, decidit durant la mesa, no basta i continuam demanant mínim
    una mitja jornada.
  • No garanteixen reducció d’hores per als coordinadors de comissió de normalització lingüística.

ATENCIÓ! Les denúncies d’UOB han donat resultat:

  • Finalment els majors de 55 a secundària podran demanar 1, 2 o 3 lectives de reducció. S’enviaran instruccions als centres.

Properament més informació.