Categoria: Riscos laborals

UOB denuncia la Conselleria per incomplir el dictamen de Riscos Laborals

COMUNICAT DE PREMSA

Unió Obrera Balear, sectorial d’Ensenyament, ha denunciat la Conselleria d’Educació a Inspecció de Treball per
incomplir les indicacions del Servei de Prevenció de Riscos Laborals,
que l’insta a «augmentar el nombre de docents d’acord amb les ràtios i
amb l’especial dificultat de l’alumnat NESE», «en un termini no superior
a diversos mesos», a les 13 escoles públiques denunciades el passat 28
de març.

Aquest curs la Conselleria continua assignant docents de suport a mitja jornada als centres amb ràtios d’aula que superen els límits legals, una mesura que ja es va demostrar insuficient el curs passat,
tal com queda reflectit a l’informe del Servei de Prevenció, perquè els
suports no arriben a tots els grups ni a totes les matèries, ni
solucionen la manca d’espai a les aules.

Cal recordar que l’informe recull una «queixa majoritària respecte a l’espai físic» i constata que als 13 centres hi ha 21 aules en total que no compleixen la superfície mínima legal per alumne
(2 m2 a 2n cicle d’infantil i 1,5 m2 a primària). Els tècnics insten a
«fer un estudi per adequar el nombre d’alumnes a l’espai necessari», «en
qüestió de diverses setmanes», i no ens consta que s’hagi duit a terme
d’ençà que el Servei de Prevenció va lliurar l’informe a la Conselleria a
finals de juny.

Si bé el Director General de
Planificació ha declarat a la premsa que Inspecció de Treball «ha
considerat suficients» les mesures adoptades, ni la Conselleria ni Inspecció de Treball no ens han facilitat els documents que ho acreditin, tot i que els tenim demanats des de fa un mes. Direcció General de Planificació també continua sense facilitar-nos les dades de ràtios actualitzades per nivells i centres, que tenim demanades des d’abril i vam reclamar a la Direcció General de Transparència el mes de juny.

La
Direcció General de Planificació ens va facilitar les ràtios per
nivells i centres educatius per primera i darrera vegada l’octubre de
2016. Les xifres poden haver augmentat, tenint en compte que el
balanç final del curs passat va ser d’uns 1.500 alumnes més i a finals
de setembre d’enguany s’havien matriculat 2.132 alumnes nous
.

Palma, 3 de novembre de 2017

dBalears.cat

Última Hora:

Convocatòria de borses d’interins per al curs 18-19

Les principals NOVETATS per a la convocatòria de borses d’interins per al curs 2018-19, després de la MSE d’ahir 2/11/17 són les següents:

CALENDARI

  •  El termini per a realitzar el tràmit telemàtic per apuntar-se a les borses s’obrirà del 13/11/17 al 15/1/18
  • Tot i el desacord manifestat per la totalitat dels sindicats amb aquest avançament del calendari que no ha permès fer les negociacions amb el temps suficient i que perjudica els interins a l’hora d’entregar formació, entre altres, la Conselleria manté l’avançament i confirma que aquestes noves dates d’inscripció seran les habituals en els propers anys per tal de centrar-se en l’organització de les oposicions durant el segon trimestre.

ORDRE DELS INTERINS A LES BORSES

  • Els interins I, és a dir, aquells que han estat tutoritzats (han treballat 30 dies consecutius a un mateix centre escolar amb posterioritat a l’1/9/08) continuaran ordenant-se segons la puntuació resultant de l’aplicació del barem complet (Annex 3 de la convocatòria de borses)
  • Els interins S, que són els que no han estat tutoritzats, i que fins ara eren ordenats per dies treballats i, en cas d’empat, per nota mitjana d’expedient acadèmic, passen a ordenar-se segons la puntuació resultant de l’aplicació d’una part del barem, en concret, els apartats 1, 2.1, 2.2, 2.3, 2.4 i 2.5. No se’ls baremarà, doncs, l’apartat 2.6 de formació permanent. Així, se’ls baremarà:
  1. L’experiència docent, tant a centres públics com concertats o privats
  2. L’experiència docent com a professor visitant a l’estranger
  3. L’experiència docent a universitats públiques
  4. La nota mitjana de l’expedient acadèmic del títol al·legat com a requisit per formar part de la borsa
  5. Doctorats i premis extraordinaris
  6. Altres titulacions universitàries
  7. Titulacions de Règim especial (Conservatori, EOI)
  8. Titulacions de català diferents de l’EOI
  • En aquest apartat, la demanda de UOB ha estat sempre que tots els interins siguin baremats de la mateixa manera, tal i com s’acordà i ratificà en diferents assemblees i, per tant, consideram insuficient que als interins S no se’ls apliqui el barem complet raó per la qual, i entre altres, no aprovàrem la proposta de la Conselleria.
  • És important recordar també que a l’hora de les adjudicacions, primer s’adjudica plaça a tots els interins ja tutoritzats (grup I) i, a continuació als interins S (els que encara no estan tutoritzats)
  • L’argument de la Conselleria continua sent que no es pot computar enguany la formació permanent a la totalitat d’interins perquè la D.G. d’FP i Formació Permanent no té personal suficient per a introduir i registrar totes les activitats de formació presentades al registre pels interins. 

MODIFICACIONS EN EL BAREM

  • La D.G. de Personal Docent ha introduït una modificació als valors del barem: l’apartat 2 de l’annex 3 de la convocatòria de borses, que fins ara permetia sumar un màxim de 30 punts per la formació, tant acadèmica com permanent, passa a poder acumular fins a 32 punts els quals equivalen a 1.600 hores de formació (a 0,020 punts per hora)
  • Hem de recordar que la proposta de la inicial de la Conselleria el dia 20/10/17 era d’augmentar el valor de la formació fins a 40 punts, proposta que, davant les queixes de tots els sindicats, baixà a 35 punts a la MTE del 27/10/17 i ho deixà a 32 a la MSE d’ahir.
  • Des de UOB defensàrem també l’acord de l’assemblea de demanar que l’augment del valor d’aquest apartat sigui el més escalonat possible.
  • La resta d’apartats i valors del barem es mantenen com ara. Podeu consultar-los a les pàgines 6 i 7 de la nostra Guia d’interins per al curs 17-18.
  • Sobre el barem, no s’acceptaren les propostes de UOB de valorar l’experiència docent a universitats privades, a Escoles de Música, Llars d’Infants i Escoles Bressol, o l’antiguitat a borses i l’experiència laboral no docent relacionada amb l’especialitat. Tampoc s’acceptà la nostra proposta que el valor de l’experiència com a professor de religió computi com si fos experiència a la concertada, és a dir, la meitat que l’experiència a la pública.

 TERMINIS EXCEPCIONALS

  •  En general, els mèrits o requisits no presentats abans del 15/1/18 (darrer dia per a apuntar-se a borses) no es computaran a l’hora de determinar la puntuació d’un interí.
  • Sí que s’estableixen però uns terminis extra per a presentar la titulació de la formació pedagògica i didàctica (Màster o Curs equivalent) i/o la capacitació de català. Així, tant una com l’altra es podran presentar a partir de l’endemà que s’hagin publicat les llistes definitives d’admesos i exclosos a borses per al curs 18-19 (cosa que probablement ja serà pel juny del 2018) i fins al dia anterior en què es publiqui la convocatòria de borses per al curs 2019-20. D’aquesta manera, els exclosos per català o per formació pedagògica, tot i no poder optar a adjudicacions de l’estiu, sí que podran participar de la primera adjudicació de setembre si presenten la documentació abans de dia 1/9/18
  • Per altra part, la Conselleria acceptà la demanda de UOB que també pugui tenir-se en compte la tutorització dels interins que la superin entre el 15/1/18 (darrer dia per apuntar-se a borses) i el 30/6/18 de manera que aquest col·lectiu també estigui disponilbe per a substitucions a partir de l’1/9/18. Aquest acord, però, no figura escrit a cap dels esborranys treballats i haurem d’esperar que la convocatòria de borses per al curs 18-19 es publiqui al BOIB per a confirmar que la nostra petició ha estat realment recollida.
  • Tot i això, la D.G. de Personal Docent no acceptà la nostra proposta de considerar tutoritzats els interins S que ja superen els 30 treballats amb anterioritat a l’1/9/2008.

 SELECCIÓ D’OPCIONS

  •  Com sempre, és en el moment en què l’aspirant fa el tràmit per apuntar-se a borses quan l’interí indica a quines illes vol treballar, si està disposat a acceptar mitges jornades o places itinerants o d’especial dificultat.
  • En aquest sentit, enguany s’introdueix la novetat que, un cop formades les borses, els aspirants disponibles que participin de les adjudicacions setmanals de substitucions podran ampliar les opcions seleccionades el dia en què s’apuntaren a borses i podran així afegir illes o tipus de jornada.  Aquesta ampliació d’opcions serà efectiva a partir del dia en què l’interí les afegeixi.
  • El que no es podrà fer serà reduir opcions de les seleccionades inicialment ni afegir-hi especialitats o funcions noves que no tenguessin reconegudes al moment de tancar la inscripció a borses.

 BORSA ÚNICA vs BORSES PER COSSOS

  • També per acords d’assemblea, des de UOB continuàrem demanant la borsa única i no per cossos, és a dir, que els interins no s’ordenin com ara en què se separen les funcions de mestres, secundària, FP i règim especial sinó que tots formin part d’una sola llista.
  • La Conselleria manté que està disposada a valorar aquesta possibilitat en el moment en què hi hagi unanimitat entre els sindicats en demanar-la. A la MSE d’ahir, quatre sindicats ens manifestàrem a favor de la borsa única i dos ho feren a favor de les borses per cossos.

ADJUDICACIÓ CREMALLERA

  • L’adjudicació cremallera seria una conseqüència directa d’aplicar la borsa única i bàsicament consistiria en què es podria respectar l’ordre de preferència en què l’interí ordena les places a què pot optar en les adjudicacions.
  • UOB demanà que mentre no s’apliqui la borsa única, com a mínim sí que s’apliqui l’adjudicació cremallera i no s’apliqui l’actual ordre d’adjudicació en què primer s’adjudiquen totes les places d’infantil i primària, després les de secundària, després les d’FP i finalment les de règim especial
  • La resposta de la Conselleria és que no saben de cap altra comunitat autònoma que segueixi aquest sistema per la qual cosa diuen no tenir garanties suficients que aquest sistema es pugui dur a terme.

PROFESSORS TÈCNICS D’FP

  •  Vam insistir en demanar l’eliminació del requisit d’una titulació superior als tècnics especialistes d’FP ja que consideram que la negativa a fer-ho continua sense estar fonamentada donat el marge que té la Conselleria per decidir els criteris.
  • L’Administració continua sense acceptar la nostra proposta ni argumentar la seva decisió.

COBRAMENT ESTIU INTERINS

  •  Quan demanàrem si la Conselleria ja sap com ho farà per complir el seu compromís de pagar l’estiu del 2018 als interins que durant el curs actual hagin treballat un mínim de cinc mesos i mig, la resposta de la D.G. de Personal Docent fou que aquest tema queda pendent de passar per Mesa però que en principi sembla que el cobrarien els interins que hagin treballat cinc mesos i mig, continus o discontinus, sempre i quan la seva darrera data de cessament sigui el 30/6/18 ja que un cessament a 30 de juny permet fer una ampliació de contracte que cobreixi el pagament de l’estiu mentre que un contracte amb una data diferent de cessament implicaria fer un nou nomenament per al juliol, fet que digueren no ser possible.

OPOSICIONS 2018

  • Sobre el rumor que les oposicions del 2018 podrien començar al mes d’abril, la Directora General de personal Docent digué no tenir-ne cap notícia.
  • Pel que fa a possibles modificacions de normativa estatal d’oposicions, el Cap de Gestió comentà que sembla que se’n farà una revisió però que no se sap quan. Comentaren que potser les modificacions es limitin a augmentar el nombre de bolles que es treuen a l’hora de triar el tema.
  • Pel que fa a la possibilitat d’aconseguir que les diferents proves i fases de les oposicions no siguin eliminatòries, la Conselleria explicà que el seu vot a Madrid fou a favor de no eliminatòries però que el Ministeri prefereix que continuïn sent-ho.
  • En tenir més informació sobre el tema, continuarem informant.

Us pot interessar també llegir la nota de premsa de la conselleria sobre la Mesa Sectorial d’ahir.

Nova mesa sectorial sobre convocatòria de borses

UOB Ensenyament no ha donat l’aprovació al que plantejava la Conselleria perquè no es compleix fer llista i baremació úniques. La DG de Personal Docent diu que no es podrà baremar la formació permanent als interins S per manca de personal a la DG de Formació Professional i Formació del Professorat.

Està previst apujar la valoració de la formació de 30 a 32 punts per evitar impugnacions per no equilibrar progressivament les puntuacions del barem.

Hem insistit a demanar l’eliminació del requisit de titulació superior a tècnics especialistes de FP. Consideram que la negativa continua sense estar fonamentada, donat el marge que té la Conselleria per decidir els criteris.

Hi haurà una mesa sectorial per concretar com es pagarà l’estiu als interins.

Properament tendreu més informació.

L’Assemblea de Docents considera insuficient la proposta de pressupostos pel 2018 destinats a educació i demana al govern incrementar la partida per arribar al 5 % de PIB

 

 

Reproduït del blog de l’Assemblea de Docents: 

 

La Coordinadora de l’Assemblea de Docents lamenta que la despesa
prevista per educació al 2018 continui estancada al voltant del 3% del
PIB des de fa 10 anys i adverteix que les xifres no garanteixen els
recursos necessaris per tenir una educació pública de qualitat.

 

Si trobau que l’educació surt cara, provau la ignorància (Robert Orben)

Avui
hem conegut el projecte de pressupostos del Govern de les Illes Balears
per al 2018. La previsió de despesa de la Conselleria d’Educació i
Universitat és de 935.008.458 euros, 65 milions d’euros més que el
darrer pressupost i, com de ben segur sentirem dir aquests dies, la
major d’un govern de Balears dedicada a l’educació.

Tanmateix,
més enllà de la publicitat institucional, en termes relatius constatem
que la despesa en educació així prevista continua en el 3.0% sobre el
PIB per al 2018. Ens trobam de nou igual que el curs passat, en què la
comunitat educativa demanava un increment de la inversió en educació per
anar més enllà del 3% sobre el PIB, indicador que a Balears s’ha
mantingut constant durant aquests darrers 10 anys, per davall del 4% de
l’estat i lluny del 5.5% de la mitjana dels països de la Unió Europea.

L’augment
de la despesa prevista de la CAIB en un 7.2% no es tradueix en la
mateixa proporció en la despesa prevista en educació (5.9%). Queden
enrere els compromisos electorals d’arribar a un 5% del PIB o de créixer
cada any un 10% en la inversió en ensenyament del total del pressupost,
i a una enorme distància del compromís assumit per aquest Govern en el
Pacte per a l’Educació, ara en tràmit al Parlament, d’arribar al 7% del
PIB. Recordam al Govern que per complir el seu compromís electoral
haurien d’incrementar la proposta fins a 1.549.000.000 d’euros i per
arribar al que signaren en el document d’Illes per un Pacte al voltant
de 2.169.000.000. Xifres significativament més altes a les que el Govern
dedica en aquesta proposta de pressupostos per al 2018.

Són uns
pressupostos que, en la línia dels darrers anys, no seran suficients per
atendre l’augment sobrevingut de matrícula, reduir el nombre d’alumnes
per aula, cobrir els costos del pla d’infraestructures, disposar de la
dotació necessària per atendre a la diversitat, finançar els esforços
d’innovació educativa dels centres i tantes altres necessitats. Uns
pressupostos que, en definitiva, no ens garantiran els recursos per
començar el canvi de tendència a les Balears cap a una educació pública i
de qualitat.

El pressupost educatiu no arribarà als mil milions

Els Projecte de pressuposts de la CAIB per a 2018 preveu 935,01 milions d’euros per a Educació, encara lluny dels més de mil milions que fa temps que reclama la comunitat educativa.

Si bé aquesta quantitat representa 52,43 milions més que el 2017, només és el 18,66 % d’un total de 5.008,81 milions, mentre que els 882,58 milions de 2017 eren el 18,91%. És a dir que percentualment hi ha una rebaixa i es continua sense complir l’Acord de governabilitat, que es comprometia a la “Recuperació dels pressuposts d’Educació i increment progressiu durant la  legislatura”, perquè els 759 milions de 2011, descomptada la seixantena de milions que aleshores anaven a Cultura, Política lingüística i Joventut, suposaven el 22,42% del pressupost total.

Per altra banda els 935,01 milions suposarien un 3,06% del PIB previst per a 2018 (*), també lluny, una vegada més, del 5% al qual s’havia compromès a arribar el PSOE de forma progressiva al seu programa electoral.

Del total de 5.008,81 milions dels pressuposts, 922,27 milions aniran a pagar deute. Recordem que l’Estat espanyol, segons el Govern balear, ens deu 5.000 milions degut al sistema de finançament, que l’Estat ha reconegut que es queda el 48% dels nostres imposts, uns 3.500 milions anuals, i que aquest mateix Estat en reclama més de 6.000 milions que ens ha deixat a través del FLA.

(*) PIB segons les previsions del Projecte de pressuposts (pàg. 4):

  • PIB 2016 (definitiu): 28.460.988.000 euros
  • PIB 2017 (previsió +3,8%): 29.542.505.544 euros
  • PIB 2018 (previsió +3,5%): 30.576.493.238 euros

Per la democràcia i l’autogovern, no al 155

 

Concentració
contra l’assalt a les institucions democràtiques catalanes i per
denunciar la incapacitat de diàleg del Govern estatal. Volen segrestar
un Parlament democràticament elegit, volen destituir un Govern 
democràticament constituït, volen intervenir i fer callar uns mitjans
demòcraticament gestionats: no al 155!

🕰 20:00

🏛 Plaça de Cort de Palma

🗣 Coordinadora d’Entitats per la Democràcia

Convocatòria de borses d’interins 18/19: esborrany i MTE del 26 d’octubre

El primer esborrany de la propera convocatòria de borses d’interins per al curs 2018-19 es dugué ahir a Mesa Tècnica. Us passam un resum dels punts més importants que es tractaren.

El segon i darrer esborrany, que us farem arribar tot d’una que ens arribi, es durà a Mesa Sectorial la setmana que ve, probablement dijous 2/11/17.

CALENDARI

  • La principal novetat és que s’avança molt el termini per a apuntar-s’hi que, si no hi ha canvis durant la setmana que ve, s’obrirà 13/11/17 i es tancarà el 15/1/18 fet que suposa un avançament de cinc mesos respecte a les dates habituals. L’argument de la Conselleria per a tal canvi de calendari és el d’avançar feina per, durant el segon trimestre, poder centrar-se en la convocatòria d’oposicions del 2018.
  • Tot i aquest avançament, però, les llistes provisionals i definitives d’admesos i exclosos, no es publicaran fins a les dates habituals, és a dir, fins al maig o juny. La raó d’aquesta espera per a la publicació de llistes seria que la DG d’FP i Formació del Professorat duu cinc mesos de retard en la introducció dels cursos de formació presentats a registre pels interins I (aquells ja tutoritzats). Aquest retard, unit al fet que es computarà la formació presentada fins al 15/1/18 (darrer dia per apuntar-se a borses), fa que no es pugui baremar tot d’una un cop acabat el termini d’inscripció a borses. Qualsevol sol·licitud de reconeixement de cursos que es presenti a registre, s’ha de dirigir a la D.G. d’FP i Formació del Professorat.

INTERINS S

  •  Des de UOB vam tornar a demanar que s’apliqui tot el barem a tots els interins (siguin I o S) i que a més es computi l’antiguitat a llistes, demandes que, a més de la borsa única, duim fent des del març de 2015 pels acords presos i reiterats en assemblea.
  • Cal recordar també que a les Meses dels dies 3, 11 i 22/3/16, la Conselleria afirmà que al curs 2018-19 tothom seria baremat cosa que de moment no es duia a terme per falta de recursos i problemes informàtics i que no era suficient que als interins S només se’ls baremàs la nota d’expedient acadèmic. A la MSE del 31/3/16, la Conselleria reiterà la possibilitat de baremar els interins S al curs 18-19. A les Meses dels dies 13 i 16/2/17, Personal Docent tornà a dir que el 2018-19 se cercaria una solució per al barem dels interins S.
  • A dia d’avui i esborrany en mà, la proposta de la Conselleria per als interins S és baremar-los tots els camps manco el de la formació permanent. És a dir, per al curs 2018-19, es baremaria als interins S els apartats de: experiència docent, expedient acadèmic, doctorats i premis extraordinaris, altres titulacions universitàries, titulacions d’ensenyaments de règim especial (EOI i Conservatori) i titulacions de català.
  • L’argument de la D.G. de Personal Docent per deixar de baremar la formació permanent als interins S és que la D.G. d’FP i Formació del Professorat al·lega no disposar de recursos per a introduir dins el sistema informàtic la formació permanent dels interins S abans que es publiquin les llistes dels admesos a les borses del curs 2018-19, tasca que potser podria estar acabada de cara a baremar-se al curs 2019-20.

LLISTA ÚNICA I ORDRE D’ADJUDICACIÓ

  •  Com també feim des del març del 2016, tornàrem a demanar que la borsa d’interins no es fragmenti en cossos sinó que s’organitzi com a una única borsa i que en les adjudicacions es respecti l’ordre de preferència en què l’interí ordena les places a què pot accedir independentment del cos al que pertanyi cada plaça.
  • Pel que fa a la borsa única, la Conselleria rebutja aquesta possibilitat mentre no hi hagi consens entre els diferents sindicats en aquesta demanda.
  • Quant a l’ordre d’adjudicació de les places, la Conselleria presenta dues possibilitats entre les quals s’haurà de decidir la setmana que ve:
  1. Continuar com fins ara adjudicant un cos rere l’altre: primer s’adjudiquen totes les places d’Infantil i Primària, després les de Secundària, en tercer lloc les places d’FP i finalment les de Règim especial (EOI, música, arts escèniques, arts plàstiques i disseny)
  2. Fer dos blocs d’adjudicacions: en primer lloc s’adjudicarien simultàniament les places d’Infantil, Primària, Secundària i FP permetent respectar l’ordre de preferència en què cada interí les seleccionàs. A continuació, s’adjudicarien les places d’EOI, les de professors de música i arts escèniques, les de professors d’arts plàstiques i disseny i les de mestres de taller respectant també l’ordre de preferència entre aquestes.

REQUISITS TÈCNICS ESPECIALISTES FP

  • L’excepcionalitat que permet ocupar places d’FP a tècnics especialistes sense titulació universitària continua igual: no s’han acceptat les nostres reivindicacions en defensa d’aquest col·lectiu al qual només li queden quatre anys per a poder continuar impartint si no es treuen un grau que aparegui a l’Annex IV

Continuarem informant.

UOB reclama estudis de balls populars de les Balears al Conservatori

COMUNICAT DE PREMSA

Unió Obrera Balear reclama que el Conservatori Professional de Música i Dansa inclogui els balls populars de les Balears a l’oferta d’Estudis de Dansa. Actualment el Conservatori de Mallorca ofereix estudis de dansa espanyola com a assignatura del grau elemental i com a especialitat del grau professional, i per «dansa espanyola» s’entén exclusivament el flamenc, propi d’Andalusia, segons un Real Decreto de 2007.

Per contra els balls populars i la música tradicional de les Balears només apareixen com a part de l’assignatura Folklore, que disposa d’una hora setmanal dins els estudis professionals, mentre que al flamenc se n’hi assignen fins a deu. L’oferta reglada d’aquests estudis comporta també, per exemple, la contractació de «cantaores» com a especialistes per acompanyar els «bailaores» i «bailaoras».

Consideram totalment discriminatòries aquestes diferències i ens demanam com s’ho prendrien a Màlaga o Sevilla, si els seus conservatoris oferissin deu hores setmanals de jotes i mateixes i només uns minuts de flamenc. Exigim que l’ensenyament reglat potenciï al màxim els nostres balls, músiques i tradicions, que són una riquesa cultural que només nosaltres podem aportar al món, mentre que el flamenc ja disposa de la maquinària de l’estat espanyol per a la seva difusió.

Palma, 25 d’octubre de 2017

dBalears.cat:

AraBalears:

Última Hora (26.10.2017):

 

 

Nous criteris de tipologia de centres per assignar equips directius

També avui dematí en mesa sectorial han quedat aprovats els nous criteris per determinar la tipologia de centres i assignar equips directius. Com vam informar, s’aplicaran el proper curs i es tornaran a revisar, en general, cada quatre anys. S’hi introdueixen, entre altres novetats:

  • Centres d’educació especial
  • Centres integrats d’EI i EP i ensenyaments elementals de música
  • Centres integrats de formació professional
  • Centres integrats d’EI, EP i secundària (escola-IES).

Respecte a l’esborrany, els CEIP de tipus A (més de 53 unitats) i B (de 27 a 53 unitats) passaran a tenir dos caps d’estudis, i no un cap d’estudis més un d’adjunt segons deia el redactat inicial, perquè la figura de cap d’estudis adjunt no existeix a primària. Per altra banda a les Balears no hi ha centres de tipus A, però s’ha hagut de mantenir la classificació degut a la normativa estatal del concurs general de trasllats. De tipus B hi ha uns sis o set casos.

Han admès la nostra demanda que l’agrupament mínim per computar com a unitat als Ensenyaments superiors de disseny continuï essent de 18 alumnes, com a les escoles d’art als criteris de 2010, i no de 20 com deia l’esborrany.

En els centres integrats d’EI i EP els equips directius seran considerats de secundària. En els CEIP integrats d’ensenyaments elementals de música, el cap d’estudis de música que s’hi assigni serà considerat de secundària.

Segons han reconegut els representants de l’Administració a preguntes nostres, les mesures
previstes no resolen la manca de personal administratiu
als centres d’infantil i primària
. Han informat que la Conselleria fa gestions per corregir la situació dins aquesta legislatura.