Mes: juliol de 2016

La Conselleria, inoperant davant els incompliments de l’Acord marc

També a la mesa sectorial d’ahir, la Conselleria informà que el Conseller d’Educació i Universitat, Martí March,
convocarà una mesa de seguiment de l’Acord marc. Des d’UOB tornàrem a
recordar que aquest acord fou rebutjat pels docents de les illes i que du tants incompliments acumulats que és
paper banyat.

Els representants de l’Administració no van saber contestar els interrogants que planen sobre aquests incompliments de l’Acord:

Paga extra de Nadal: vàrem demanar quan es cobraria el que queda pendent. A l’Acord Marc s’especifica que el cobrament ha de ser durant el curs 2015-2016 i encara esperam. No vam obtenir cap resposta clara, tot i que a la premsa s’ha publicat que es cobrarà a principis de l’any que ve i el BOIB ha aprovat un pagament de 22 dies dels 91 que queden pendents.

Remuneracions per I.T.: seguim sense cobrar el 100% de la nòmina quan es produeixen baixes per incapacitat temporal. Segon la Conselleria estan pendents que Funció Pública convoqui la Mesa General.

Oposicions: més places a Secundària, FP i Règim especial que a Primària

Segons se’ns va dir a la mesa sectorial d’ahir, hi haurà més places
d’oposicions per als cossos de Secundària, FP i Règim Especial que per
al cos de Primària. Es preveu informar de primeres xifres a partir del
proper mes de setembre, com ja ens havien dit anteriorment. Com a molt sortiran 450 places d’oposicions entre tots els cossos.

La taxa de reposició constarà de 396 places més noves jubilacions.

A la mesa d’ahir dijous vàrem tornar a demanar que les places d’una
mateixa especialitat es reparteixin entre les dues convocatòries
previstes (17-19).

Informe: mesa sectorial sobre pacte d’estabilitat

 

A la mesa sectorial d’ahir dijous, 14 de juliol, els
representants de la Conselleria ens varen exposar 5 criteris generals
per catalogar places de pacte i 5 criteris dels perfils de les places de
pacte.

Criteris generals per catalogar places de pacte:

1. Repartir equitativament les places de pacte entre els cossos de Primària i Secundària.

2.
Assignar més places de pacte a Primària que a la resta de cossos, ja
que hi haurà més places d’oposicions per als cossos de Secundària, FP i
Règim Especial que no pas per a Primària.

3. Totes les places de pacte són vacants estructurals (no tenen titular).

4.
Les especialitats i/o illes més o menys agraciades amb el repartiment de
les places de pacte també es deu a la previsió de places d’oposicions,
per compensar.

5. Hi ha centres d’Eivissa amb un
nombre escandalós d’interins. A aquests centres se’ls ha intentat donar
des d’un 90% a un 100% de places de pacte a les seves vacants.

Criteris dels perfils de les places de pacte:

1.
Perfil 177: s’han comprovat i depurat tots els perfils 177 (Implantació
del pla d’innovació pedagògica per a la millora educativa del centre).
Si el centre no tenia el Pla de millora aprovat no se li ha permès
utilitzar aquest perfil.

2. Perfil B2: els
representants de l’Administració varen demanar un informe a tots els
centres que l’havien emprat i n’obtingueren 4 motius pel que fa el seu
ús:

– La majoria dels centres:

  • Seccions europees i British Council
  • FP amb B2

– Una petita part dels centres:

  • Erasmus Plus i altres programes internacionals (6 centres)
  • Programes per atendre a pares estrangers (5 centres)

No s’ha donat cap plaça de pacte de B2 amb funcions lingüístiques.

3. Doble funció i triple funció: també s’han revisat, la majoria són de:

  • Física/Química/Matemàtiques
  • Àmbit sociolingüístic
  • Anglès/Alemany, Anglès/Francès…
  • 3 o 4 places de perfilació estranya (per exemple la plaça de
    Filosofia, Música i B2 d’Anglès): segons l’Administració, s’ha avisat
    als centres que tindrien un problema si no es cobria la plaça per
    setembre però, així i tot, s’han permès aquestes combinacions.

4.
Itinerants: quan es va fer l’estudi de les mitges jornades, es tingué
en compte la petició de UOB de prioritzar itinerants d’Alemany. Es va
fer la proposta als centres i segons la Conselleria ho han acceptat dues persones.

5.
Perfils de riscos laborals: en el perfil 180 (Coordinador de riscos
laborals) no s’exigeix cap requisit però sí en el perfil 144 (Titulació
en prevenció de riscos laborals) que s’haurà d’estar en possessió del
títol de Màster Universitari en Prevenció de Riscos Laborals o del títol
de Tècnic Superior en Prevenció de Riscos Laborals d’acord amb el Real
Decret 39/1997. Cal presentar fotocòpia del títol en el moment de la
presa de possessió.

Enllaços a llistes:

Calendari:

  • Tràmit telemàtic de peticions de places per als interins: de dilluns dia 18 de juliol a dijous dia 21 de juliol, ambdós inclosos.
  • Previsible adjudicació de les places (pendent de confirmació): divendres dia 22 de juliol.

Atenció interins: nou tràmit telemàtic obligatori a realitzar per poder fer la presa de possessió

A partir d’ara no es podrà prendre possessió de cap plaça ni se’ns podrà
formalitzar el nomenament si, prèviament, no es realitza el nou TRÀMIT PREVI A LA PRESA DE POSSESSIÓ.

Aquest tràmit s’haurà de realitzar sempre que se’ns adjudiqui una plaça,
tant a l’estiu com cada setmana durant el curs o si se’ns adjudica de
manera extraordinària (telefònicament). Si no fem el tràmit, la nostra
adjudicació no apareixerà al Gestib del centre i el director no tendrà
constància de la nostra incorporació.

El tràmit començarà a estar operatiu uns dies després de les llistes definitives d’adjudicacions provisionals,
de manera que ja dins el mes d’agost cada interessat pugui anar
introduint les seves dades sense haver d’esperar el darrer dia i a fi
que el director del centre ja les trobi al Gestib el dia 1 de setembre.

En realitat aquest tràmit obligatori només substitueix els documents
annexos que havíem d’imprimir per entregar al centre el dia que ens hi
presentam
: el full de dades bancàries on volem cobrar la nòmina i la
retenció d’IRPF que volem que se’ns faci; la declaració jurada que no
hi ha cap condició de malaltia, incompatibilitat, etc que no ens permeti
exercir la docència; i el full de dades personals a efectes de
notificació.

Vegem el tràmit passa a passa:

Per accedir-hi, com amb la resta de tràmits dels interins, podreu fer-ho
de tres maneres: amb DNI electrònic, amb usuari i contrasenya o de
manera anònima usant el mateix número de preregistre que haureu usat per
seleccionar places.

Pantalla 1

Hi apareixen les dades personals i de comunicació i notificació. Només haurem d’indicar si són correctes o no. Si no ho són, se’ns deixarà corregir-les.

Pantalla 2

És una pantalla exclusivament informativa sobre la plaça que se us ha adjudicat: funció o especialitat, centre, durada…

Pantalla 3

És la referent a les vostres dades bancàries, podreu confirmar o canviar el número de compte corrent i modificar el percentatge d’IRPF que voleu que se us retingui cada mes.

Pantalla 4

Hi trobarem l’equivalent al document model 145 en què s’hi introdueixen les dades sobre família nombrosa, pensions compensatòries, ajudes per habitatge, etc.

Pantalla 5

Equival al document en què manifestam sota jurament o prometem que no hem estat separats del servei, que no patim cap malaltia incompatible amb la docència…

Pantalla 6

És la pantalla sobre compatibilitats laborals i hem d’indicar si
exercim o no una altra activitat retributiva en el sector públic o
privat a més de la tasca docent a la plaça adjudicada. També hem de
clicar on ens comprometem a comunicar a la Direcció General de Personal
Docent qualsevol canvi en aquest aspecte i a demanar la compatibilitat
(si tenim o hem de tenir dos contractes) en el termini màxim de deu
dies.

Si indicam que exercim una altra activitat retributiva, se’ns derivarà a una altra pantalla (6B)

Pantalla 6B

Si tenim un altre contracte de feina, en aquesta pantalla se’ns demanarà a quin tipus d’activitat va vinculat aquest contracte; tendrem les següents opcions:

– pública

– associat a Universitat, Conservatori superior, Esadib…

– a centre concertat

– a empresa o centre privat

En qualsevol d’aquests casos, haurem de demanar la compatibilitat i ens podrem trobar en les següents situacions:

– si l’altra activitat és pública (depèn de qualsevol administració) o a
un centre concertat, ja podem saber amb tota seguretat que la
compatibilitat se’ns denegarà ja que no es poden exercir dues funcions
públiques al mateix temps segons estableix la Llei de compatibilitats de
1984 i, en un termini de trenta dies, haurem d’elegir entre una de les
dues feines.

– la universitat, el conservatori, l’Esadib, etc., depenen de la
direcció General d’Universitats i tenen un tipus de conveni diferent que
permet la compatibilitat sempre i quan el treball en alguna d’aquestes
entitats no superi les sis hores setmanals.

– sigui quin sigui el nostre cas, la compatibilitat sempre s’ha de demanar al lloc de feina on es fan més hores.

 Pantalla 7

És la de la Certificació negativa del Registre Central de Delinqüents Sexuals. Si ja hem autoritzat la Conselleria perquè ens gestió la certificació, se’ns n’indica el resultat:

– tot és correcte i no cal que entreguem res, o bé

– s’ha produït un error en la consulta de la Conselleria i haurem
d’entregar nosaltres mateixos la certificació. Si aquest és el vostre
cas, trobareu la informació necessària del que heu de fer clicant AQUÍ

Si en els diferents tràmits que haurem anat realitzant, algun interí no
ha arribat a autoritzar la Conselleria a sol·licitar la certificació, no
quedarà altra opció que fer les gestions el mateix interessat seguint
les instruccions que trobareu a l’enllaç anterior.

Pantalla 8

En aquesta pantalla simplement se’ns informa de la política de privacitat de la Conselleria, l’hem d’acceptar per poder acabar el tràmit.

Pantalla 9

Ja és la darrera passa. Se’ns presenta un resum de les nostres dades i se’ns indica si ens falta aportar algun tipus de documentació com ara la Certificació del Registre Central i/o el dictamen d’aptitud per a persones discapacitades.

Un cop revisat el resum, només ens faltarà clicar a “envia la sol·licitud

MÉS INFORMACIÓ:

– com realitzar el tràmit de selecció de places (de 18 a 22 de juliol)

– com gestionar la situació de disponible / no disponible per a participar d’adjudicacions.

– properament ampliarem amb informació sobre els interins de Pacte

Adesma i Adipma, amb tracte privilegiat dins la Conselleria

Els tentacles d’Adesma i Adipma continuen estenent-se dins l’Administració educativa. En dissabte, en ple mes de juliol i sense previ avís, per no no dir amb “nocturnitat i traïdoria”, Antonio Morante i Martí March s’han tret de la màniga la creació d’una “Mesa de diàleg amb els directors”.

Aquesta Mesa, la proposta de resolució de la qual s’ha publicada al BOIB de 9 de juliol, estarà formada per representants de la Conselleria, dos directors de la concertada, dues persones “de prestigi reconegut”, i atenció:

  • “Un membre de cadascuna de les associacions i federacions d’associacions de directors de centres educatius públics d’educació infantil i primària, educació secundària i centres d’adults de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears legalment constituïdes.”

Això vol dir donar entrada a Adesma, Adipma, etc., i deixar defora tots els directors que no hi estiguin associats. Ens demanam quina mena de “diàleg” es podrà establir si de bon principi ja es fa aquesta discriminació. En plena polèmica per la tria d’interins a dit, perfils injustificats, etc., aquesta nova maniobra ens fa refermar amb la nostra reclamació de retornar a l’elecció democràtica dels directors a través dels claustres i consells escolars.

BOIB:

http://www.caib.es/eboibfront/ca/2016/10519/582605/proposta-de-resolucio-del-director-general-de-plan

UOB demana que es puntuï la formació dels nous interins

COMUNICAT DE PREMSA

Unió Obrera Balear, sectorial d’Ensenyament, ha sol·licitat a la Conselleria d’Educació que exclogui els nous interins de l’obligació de registrar les activitats de formació dins un màxim de tres mesos des de la seva finalització, segons estableix l’esborrany d’Ordre d’homologació de formació permanent.

L’Administració no registra la formació dels aspirants a interins que no han estat mai contractats. Amb aquest nou requisit tampoc la podrien presentar un cop contractats, perquè en la gran majoria de casos ja haurien passat els tres mesos. Aquest greuge s’afegeix a la negativa de la Conselleria de baremar formació i experiència professional d’aquests interins a la convocatòria anual, que els partits que formen el Govern actual criticaven quan eren a l’oposició.

La baremació de formació i experiència, per altra banda, és habitual a altres comunitats autònomes com Catalunya, Madrid, Astúries, Castella I Lleó, Galícia, País Basc, etc., així com a les convocatòries de les institucions insulars i municipals de les Balears, i és una de les reivindicacions de l’Assemblea de Docents.

Amb la normativa actual, els interins sense contracte s’ordenen per nota d’expedient acadèmic i desempaten per data de naixement, un criteri que no valora la qualitat professional dels aspirants i els condemna en molts de casos a no ser mai contractats.

Des d’UOB reclamam també que les oposicions previstes redueixin de forma efectiva el percentatge d’interins, que actualment ronda el 33%. En qualsevol cas consideram insuficients les dues convocatòries en quatre anys establertes a l’Acord marc.

Palma, 8 de juliol de 2016

Diari de Balears:

Diario Balear:

Disponible o no disponible? Gestiona la teva situació amb el nou tràmit telemàtic

La situació de l’interí un cop ja forma part de les borses pot ser de disponible o de no disponible.

Disponible significa que l’interí està interessat en què se li
adjudiqui una plaça, ja sia vacant o substitució i tant en les
adjudicacions de l’estiu com en les setmanals de durant el curs. Estan
en situació de disponibles els interins que formen part de les borses i
no tenen cap plaça adjudicada sempre i quan hagin realitzat el tràmit de
selecció de places de l’estiu i no s’hagin declarat en situació de no
disponibles voluntàriament.

No disponible significa que, tot i que l’interí forma part de les
borses, no se li pot adjudicar cap plaça.

Estaran en situació de no disponibles per les adjudicacions setmanals de
substitucions a partir de la primera setmana de setembre, els interins
que no hagin realitzat el tràmit telemàtic de selecció de places del juliol, els interins que ja tenguin una plaça adjudicada, els que
renunciïn de forma justificada a la plaça que se’ls hagi adjudicat i els
interins que, voluntàriament, hagin elegit situar-se com a no
disponibles perquè, encara que formen part de les borses, no estan
interessats en aconseguir una plaça durant una temporada.

Els aspirants disponibles
podran situar-se com a no disponibles
mitjançant el tràmit telemàtic que la conselleria habilita a tal efecte i sense necessitat d’al·legar cap
causa justificada, sempre que no se’ls hagi adjudicat cap plaça, no
hagin participat de l’adjudicació setmanal de substitucions i no se’ls
acabi d’oferir una substitució per la via extraordinària
(telefònicament). Ara bé, en cap cas es podrà estar disponible en unes
borses i no disponible en unes altres.

Aquest tràmit romandrà obert tot el curs excepte en els moments en que hi hagi un procés d’adjudicacions en marxa.
És a dir, s’obrirà en haver-se publicat les llistes definitives
d’adjudicacions d’aquest estiu i només s’anirà tancant de divendres a
dilluns per les adjudicacions setmanals de substitucions de durant el
curs.

Amb aquest mateix nou tràmit, l’interí que s’hagi situat voluntàriament com a no disponible podrà demanar situar-se una altra vegada com a disponible en el moment en què ho desitgi, tenint en compte que:

– quan un es declari en situació de no disponible, hi romandrà com a mínim per un trimestre

– la sol·licitud per tornar a estar disponible s’ha de tramitar com a
mínim deu dies hàbils abans que comenci el trimestre en el qual volem
estar disponibles. A tal efecte, és important recordar les dates d’inici
i finalització dels trimestres escolars en el curs 2017-18:

1r trimestre: de l’1/9/17 al 22/12/17

2n trimestre: del 23/12/17 al 28/3/18

3r trimestre: del 29/3/18 al 30/6/18

El TRÀMIT  de MODIFICACIÓ DE DISPONIBILITAT, passa a passa:

Com sempre, podreu accedir al tràmit, en estar operatiu, des de la web general de la Conselleria o des de la web específica per a interins.

Pantalla 1

És la pantalla d’accés al tràmit. A aquest s’hi pot accedir de les tres maneres habituals: amb DNI electrònic, amb usuari i contrasenya o anònimament.

En cas d’accedir al tràmit de manera anònima, se us demanarà el
número de DNI i el número de preregistre que ja haureu utilitzat per a
fer la secció de places. A més, també se us demanarà un codi de
seguretat. Si no coneixeu el codi de seguretat, clicau on diu “AQUÍ” i a continuació clicau a “enviar codi“.
Aleshores rebreu al vostre correu electrònic el codi de seguretat en
concret i ja podreu continuar amb el tràmit i passar a la pantalla
següent. És important recordar que aquest codi només té vigència durant
un dia de manera que si no acabau el tràmit el mateix dia que heu
sol·licitat el codi, n’haureu de demanar un altre en el moment en què
volgueu tramitar la vostra situació.

Pantalla 2

Hi trobareu el resum de les dades personals i la indicació de la vostra situació actual que podrà ser:

– disponible

– no disponible

– pendent d’estar disponible, que significa que estant no disponible,
heu sol·licitat tornar a la situació de disponible en el trimestre
següent.

Aquí podreu canviar la vostra situació, és a dir, passar de disponible a no disponible o a la inversa.

Pantalla 3

Se us demanarà que confirmeu la sol·licitud de canvi de situació, amb el
missatge de “la seva nova situació es modificarà a…” i confirmareu en quina situació voleu quedar.

 Pantalla 4

Hi trobarem un resum de les passes realitzades al llarg del temps en
aquest tràmit, és a dir, veurem un llistat de totes les vegades que hem
demanat un canvi de situació.

I ja podreu clicar a “envia la sol·licitud

Pantalla 5

Podreu desar el justificant i sortir del tràmit.

 MÉS INFORMACIÓ:

-vegeu també com realitzar el tràmit de selecció de places

-properament ampliarem informació sobre:

el nou tràmit que s’ha de fer abans de la presa de possessió

interins de pacte

Informe: 56 centres amb amiant a les Balears, 30 ignorats per l’IBISEC

 

Avui llegim a la premsa que s’ha començat a retirar la coberta d’amiant del CEIP Es Pont (Palma). Vegeu la nota de premsa del Govern. Però, quants de centres queden encara amb amiant les Balears? Segons els informes dels organismes oficials (Ajuntament de Palma i IBISEC), encara n’hi hauria almanco 56, més del doble dels 26 que el conseller Martí March deia que hi havia l’octubre de 2015. Els 30 de diferència són els detectats per l’Ajuntament de Palma però ignorats per l’IBISEC.

Els centres afectats són aquests:

a) 30 centres de l’informe de Cort de 3 d’abril de 2014 que no apareixen a la llista de l’IBISEC:

  1. Aina Moll i Marquès
  2. Alexandre Rosselló
  3. Camilo J. Cela
  4. Can Pastilla
  5. Casablanca
  6. CEE Son Ferriol
  7. Coll d’en Rabassa
  8. Costa i Llobera
  9. Escola Graduada
  10. Establiments
  11. Felip Bauçà
  12. Gènova
  13. Jafuda Cresques1
  14. Joan Miró
  15. La Soledat
  16. Maria Antònia Salvà 
  17. Marian Aguiló 
  18. Màxim Alomar
  19. Pràctiques 
  20. Rafal Nou
  21. Sant Jordi 
  22. Santa Catalina 
  23. Santa Isabel 
  24. S’Aranjassa 
  25. Secar de la Real 
  26. So n’Anglada 
  27. Son Rullan 
  28. EI Son Rullan 
  29. Verge de Lluc 
  30. Vivero

b) 14 centres on està previst intervenir-hi el 2016, segons informe de l’IBISEC de 5 de maig de 2016:

c) 12 projectes en redacció i pendents, segons el mateix informe:

Continuam sense resposta de l’IBISEC pel que fa a la negativa a reconèixer els 30 centres de Palma detectats per Cort.

L’Assemblea de Docents suspèn la política educativa del Govern per l’incompliment del compromís del 30% i per la falta de planificació de les ràtios

Reproduït del blog de l’Assemblea de Docents:

Els missatges contradictoris del Govern sobre l’objectiu del dèficit, la
incapacitat per garantir el compromís del 30% i la falta de
planificació per complir les ràtios legals, són algunes de les matèries
suspeses en el butlletí de notes del Govern. A l’Assemblea de Docents
recomanam tasques de reforç d’estiu als polítics responsables per
superar aquest curs escolar.

La preocupació generada dins de la Coordinadora de l’Assemblea de
Docents per la incapacitat del Govern de garantir el compromís del 30%
s’ha convertit en indignació, després de les darreres declaracions del
director general de Pressuposts del Govern, Joan Carrió, en les quals
afirma que la flexibilització dels objectius del dèficit garanteix el
finançament de la Facultat de Medicina.

No podria ser d’una altra manera després de la resposta conjunta i per
escrit que les Conselleries d’Educació i d’Hisenda ens feren arribar dia
20 de juny (https://drive.google.com/file/d/0B2QIlvh64MIFRzJVT1NRT1podHc/view?usp=sharing)
i en la qual ens explicaven els arguments per no incrementar el 30% de
l’ampliació del marge del dèficit dins del 2016 i que en resum són els
que explicam a continuació:

  • L’actualització del dèficit encara no ha estat aprovat pel Consell Europeu.
  • L’increment del dèficit no es podrà traduir en una ampliació dels
    marges de despesa fins que no s’aprovi el PEF (Pla Econòmic i Financer
    del 2016-2017).
  • Del pressupost originari del 2016 per a Educació, ja s’han produït
    desviacions degudes a l’augment de professors i a l’increment dels
    equips d’atenció primerenca. A més, afirmen que la Facultat de Medicina
    no estava en els pressupostos inicials. 

La primera lectura del document, posa en evidència la falta de previsió
del Govern vers les necessitats urgents del nostre sistema educatiu i la
dotació insuficient de recursos per a educació als pressuposts del
2016.

Quan el Govern va presentar els pressuposts del 2016, a L’Assemblea de
Docents vàrem manifestar de manera contundent que no revertien ni de
prop les retallades greus sofertes als darrers anys a educació i
exigírem, que es dugués a terme un pla de xoc per pal·liar la situació
precària de les infraestructures i les ràtios elevades. Aquesta
demanada, no atesa, va desembocar en la convocatòria de vaga per dia 15
de desembre de 2015 i de manifestació dels docents davant del Parlament.
Tant la vaga com la manifestació es desconvocaren “in extremis” quan el
Govern i els partits que li donen suport arribaren al compromís amb
l’Assemblea de Docents, de dedicar el 30% de les millores de finançament
que es produïssin durant el 2016 a Educació.

Lluny de les consideracions que es puguin derivar de les excuses per no
complir amb el compromís del 30%, dijous passat, 29 de juny, llegim
estupefactes les declaracions al Parlament del Sr. Joan Carrió, on
afirma que la flexibilització dels objectius de dèficit fins al 0’7%
permetrà donar cobertura a les necessitats de majors recursos, entre
d’altres, finançar la Facultat de Medicina.

Aquesta “perla institucional” en boca del director de Pressuposts ens
arriba nou dies després de la resposta del Govern i contradiu de ple els
arguments del citat document bicèfal. Després d’aquestes declaracions
ens situam davant la dicotomia de triar una d’aquestes dues opcions per
entendre què està passant: o bé, en 9 dies el Govern ha aconseguit
aprovar el PEF pel 2016-2017, mentre simultàniament el Consell Europeu
ha donat el vist i plau a Montoro per l’augment del marge del dèficit
per a les CCAA o bé, ens volen prendre el pèl.

En qualsevol cas, el que posa d’evidència les paraules d’en Joan Carrió
és que si l’augment del marge del dèficit de les CCAA garanteix el
finançament de la Facultat de Medicina també pot garantir el compromís
adquirit amb els docents.

Amb els pressuposts dedicats a Educació pel 2016, no són assumibles ni
la baixada de ràtios, ni la millora de les infraestructures, ni la
dotació de més equips d’atenció primerenca, ni la reducció de les hores
lectives ni el pagament al 100% de les baixes. Si l’educació és una
prioritat per al Govern, no basten les bones paraules, la bona voluntat,
les reunions i les fotos de propaganda a la premsa. El Govern comença
la casa per la teulada i ven fum, vol dur a terme uns projectes que
manquen de fonaments pressupostaris.

Només ens han donat una xifra: el 0’4% de marge del dèficit són
aproximadament 114 milions d’euros, d’aquests, no sabem les dades
concretes de les despeses que diuen haver realitzat ni quines han estat
les prioritats. El que sembla clar és que han gestionat aquests diners
sense tenir en compte el que estipula el compromís que és negociar amb
els sindicats i l’Assemblea de Docents aquestes despeses.

Tot
i reconèixer i valorar l’esforç del Govern per mantenir la calma i el
diàleg amb la comunitat educativa, el Govern SUSPÈN el curs (linkar
imatge butlletí )

perquè a dia d’avui no compleix la paraula donada als docents, ens volen
enganar i no dóna ni les respostes ni les xifres necessàries per poder
saber si garantiran la millora del sistema educatiu.

Per tal de poder APROVAR el curs recomanam tasques de reforç d’estiu als polítics responsables de la gestió d’educació.

Aquí els deixam de deures algunes de les incògnites per resoldre:

  • Quant i en què s’han gastat o es pensen gastar els 114 Milions
    d’euros d’Educació provinents de l’increment del dèficit? Quines són les
    prioritats? Per què no han negociat aquestes despeses amb l’Assemblea i
    els sindicats, tal i com es comprometeren a fer?
  • Com pensen complir l’objectiu de 8% de PIB recomanat per la UNESCO i recollit al document d’Illes per un Pacte referent als pressuposts educatius? 
  • Quin és el mapa d’infraestructures educatives planificat a les Illes
    Balears per aquesta legislatura? Quants diners pensen destinar al
    manteniment dels centres educatius i a la creació de nous centres? Per
    què estam al mateix nivell d’inversió en infraestructures educatives que
    al 2012?

  • L’Assemblea ha denunciat que en aquest moment hi ha 51 centres on
    espreveu implantar ràtios superiors a les màximes permeses legalment.
    Com pensen evitar aquesta il·legalitat? http://assembleadocentsib.blogspot.com.es/2016/05/la-conselleria-progrmama-ratios-fora-de.html
  • Quan pensen negociar el pagament de les baixes? L’acord March diu
    que es negociaran en meses sectorials que encara no s’han convocat.

Selecció de places d’interins: tràmit del 18 al 21 de juliol

Els interins que formen part de les borses han de realitzar el tràmit
telemàtic de selecció de places entre el 18 i el 21 de juliol, ambdós
inclosos.

Com sempre, trobareu l’accés al tràmit des de la web de la conselleria.

Vegeu pas a pas les INSTRUCCIONS per a completar-lo:

Pantalla 1

És l’accés en sí. Podeu entrar al tràmit de tres maneres:

a) mitjançant el DNI electrònic

b) amb l’usuari i la contrasenya del Portal del Personal

c) de manera anònima. En aquest cas, se us demanarà un número de
preregistre que el podreu recuperar mitjançant l’aplicació informàtica
que trobareu just a l’inici del tràmit. Si tenguéssiu problemes amb la
recuperació del preregistre, hauríeu d’anar a la conselleria, a
secundària o a primària, amb el vostre DNI i us el donarien.

Pantalla 2

És la pantalla de les vostres dades personals (nom i llinatges, adreça, telèfon…), que podreu consultar i/o modificar.

 Pantalla 3

Es refereix a la Certificació negativa del Registre Central de Delinqüents Sexuals.

Si ja vàreu autoritzar la Conselleria perquè demani ella mateixa la
vostra certificació negativa, ja us sortirà marcada la creueta de
l’autorització.

Si no vàreu autoritzar la conselleria quan us apuntàreu a borses, ara
teniu una altra oportunitat per a fer-ho si marcau la casella
d’autorització.

En qualsevol cas, tant si ja havíeu donat l’autorització com si la donau
ara, serà necessari donar una segona autorització: la de consultar les vostres dades del DNI
a la Direcció General de la Policia. Aquesta segona autorització és
necessària per a què la Conselleria pugui fer efectiva la petició de la
Certificació negativa. Si no marcau l’autorització de consulta de dades
del DNI, encara que autoritzeu la Conselleria a demanar la Certificació
negativa, haureu de sol·licitar i recollir aquesta Certificació negativa
vosaltres mateixos.

Recordau que la Certificació negativa és imprescindible per a la presa
de possessió i que si aquesta no es realitza en el termini establert, es
pot quedar exclòs de borses.

Per tant, us recomanam a tots que penseu a posar la creueta
d’autorització tant a la casella de la Certificació negativa com a la de
les dades del DNI per evitar-vos problemes de darrera hora i que la
conselleria pugui fer les gestions en nom vostre.

Pantalla 3 B

Aquesta pantalla només apareixerà a les persones que tenen reconeguda una discapacitat.

En els casos d’un interí amb discapacitat, la Conselleria necessita el dictamen de certificació
que la discapacitat no afecta les aptituds necessàries per exercir les
funcions de la possible plaça adjudicada. Aquest dictamen l’emet el
Centre Base de la Direcció General de Dependència de la nostra comunitat
i és imprescindible presentar-lo per poder fer efectiva la presa de
possessió, tant si la plaça a ocupar és perfilada per discapacitat com
si no.

Igual que amb la Certificació negativa de delictes sexuals, l’interessat pot autoritzar la Conselleria per a què sol·liciti el dictamen
ella mateixa marcant la creueta d’aquesta pantalla; en cas de no
fer-ho, l’interí haurà de preocupar-se de fer ell mateix les gestions
per aconseguir-lo.

 Pantalla 4

Simplement ens hi apareix un resum de les funcions que tenim reconegudes, és a dir, de les especialitats que podem impartir.

Pantalla 5

És la pantalla en què seleccionam les places que volem ocupar.

Com sempre, tendreu dues columnes: la de l’esquerra, amb les places
disponibles per a vosaltres i la de la dreta, on hi anireu situant les
places escollides.

Les places disponibles, per facilitar-vos la tria, les podreu veure
filtrades per tipus de plaça, illa, mitja jornada, municipi…

Les places amb perfils lligats a una titulació (B2, riscos laborals,
llengua de signes o tarja de la marina mercant) només apareixeran a les
persones que tenguin aquesta titulació reconeguda. En tot cas, sigui quin sigui el perfil d’una plaça en concret, l’interí es compromet a complir-lo des del moment en què selecciona la plaça.

Si una plaça està compartida entre dos cossos (per exemple, implica fer
classes a Secundària i a FP), només un dels dos cossos serà el
principal, és a dir, aquell que defineixi la plaça. Identificareu el cos
principal de la plaça perquè el veureu assenyalat amb una estrelleta.

Les places reservades per a discapacitats, només apareixeran als interessats amb la discapacitat reconeguda.

És important recordar que heu de seleccionar com a mínim una plaça i deixar-la col·locada a la columna de la dreta per tal de no quedar classificats com a no disponibles.
Si no seleccionau cap plaça quedareu en situació de no disponibles, és a
dir, no se us podrà adjudicar cap vacant ni substitució fins al segon
trimestre com a mínim.

Un cop tengueu seleccionades les places que us interessen, ja podreu passar a la següent pantalla.

Pantalla 6

Se’ns mostra un resum de les places seleccionades classificades per illes, funcions i perfils informatius.

A la informació sobre perfils, haureu de clicar a la casella “accept els perfils informatius” per tal de poder continuar i acabar el tràmit. Per a més informació sobre perfils, clicau AQUÍ.