COMUNICAT DE PREMSA
UOB
Ensenyament denuncia l’adjudicació de places d’interins amb requisits
injustificats, així com irregularitats a les comissions de serveis.
Arran del procés d’adjudicacions de places d’agost, UOB ha pogut constatar que a l’IES Capdepera
s’ha adjudicat una plaça de llengua castellana a un docent que havia
estat adjunt al cap d’estudis el curs passat, després que la direcció
del centre canviàs el perfil de la plaça dues vegades. UOB va advertir
la Conselleria que a les vacants provisionals es demanava horari
d’horabaixa, quan el centre només fa matins. A les vacants definitives
aquest perfil es va eliminar, però va aparèixer el requisit del títol de
B2 d’Anglès sense la deguda justificació. A l’adjudicació provisional
es va mantenir aquest requisit i va desaparèixer el de Coordinador de
Tecnologies de la Informació i la Comunicació.
A l’IES Port d’Alcúdia
s’ha adjudicat una plaça de Tecnologia perfilada amb horari de matí i
tarda, quan el centre no té horari de tarda, a un docent que ja ocupava
la plaça el curs passat, i una plaça de Català perfilada amb B2 sense
justificar a un altre docent que també era al centre el curs passat.
Davant les reclamacions presentades per UOB, el cap de departament de Planificació i Centres, Jaume March,
ha contestat que “és la direcció de l’institut, dins el marc de
l’autonomia del centre, qui té la potestat de perfilar les places de la
quota”.
Pel que fa a les comissions de serveis, a l’IES Josep Sureda i Blanes
s’ha adjudicat una plaça de Dibuix que no apareixia a la llista de
vacants. La Conselleria no va contestar la reclamació presentada per UOB
i la plaça s’adjudicà definitivament a la mateixa persona, que havia
estat adjunta al cap d’estudis del centre. La Conselleria tampoc no ha
contestat el recurs de reposició que hem presentat.
Així mateix, a
altres centres s’han adjudicat places amb el requisit del títol de B2
d’Anglès sense justificar-ne el motiu a la llista de vacants. Atès que
la directora general de Personal Docent ha manifestat que els directors
li han presentat posteriorment la justificació, reclamam que aquesta es
faci pública.
Tot plegat ens du a concloure que hi ha
directors que reserven places a persones concretes, amb nom i llinatges,
mitjançant la imposició de requisits injustificats que dissuadeixen
altres candidats a optar a la plaça. Des d’UOB exigim a la
Conselleria que acabi amb aquestes pràctiques irregulars que atempten
contra la igualtat d’oportunitats en l’accés als llocs de treball.
Palma, 8 d’octubre de 2015