¡Relevante toma de posición de dos (de tres) sindicatos mayoritarios!
Las CCOO han publicado una circular, de 19 de abril, titulada «CaixaBank: el momento es AHORA» en la cual se dice: «Es el momento de adelantar el fin de la adecuación progresiva Bankia».
La UGT, en su parlamento ante la pasada Junta General de Accionistas, manifestó: «Solicitamos la finalización inmediata de los porcentajes de adecuación progresiva a los compañeros de origen Bankia»; y en su circular informativa de 23 de marzo, se decía: «Y que se elimine la adecuación progresiva de la plantilla origen Bankia», argumentado que los beneficios habían de tener reflejo también en la recuperación del poder adquisitivo de todas las personas trabajadoras.
¡Bienvenidos!
¿Y el SECB? ¿Nos hemos perdido algo, o queda como único sindicato descolgado de la vindicación?
Hasta ahora, este sindicato ha llevado a cabo una defensa numantina de la adecuación progresiva del ALI Bankia 2021. Si no cambian de posición, ¿no se convertirán en el último bastión que le queda a la patronal para defender el mantenimiento de los porcentajes del ALI tal y como nos los hicieron tragar? Nos explicamos:
El escalado de porcentajes de ALI Bankia 2021 se aproxima a una progresión geométrica, 5%, 15%, 25%, 50%, 100%, calcado a lo que fue ALI Barclays 2015.
En cambio, en el ALI Banca Cívica 2012 los porcentajes iban en progresión aritmética: 20%, 40%, 60%, 80%, 100%. Por tanto, lo del «siempre se ha hecho así», por decirlo suave, no era exacto.
En 2021 pasamos por una fusión de gran alcance, sí; aún había tipos negativos, el sector se encontraba «atravesando el desierto» (parafraseando al Consejero Delegado)…
Pero, ahora, ¿seguimos igual? ¿O ha habido cambios sustanciales?: sinergias de la fusión ya recogidas, beneficios disparados, buena proa con un Euribor en torno al 4%, etc.
¿Estaba justificado que el escalado del ALI de 2021 fuera igual que el de 2015? ¿Era la misma situación? Entendemos que ya NO lo era. Pero mantener ahora, en 2024, unos acuerdos que se remontan a la situación de 2015, es un auténtico escándalo, ¡y por eso hay un clamor generalizado entre los trabajadores, en especial los de origen Bankia!
Reflexión
Gracias, pues, a la presión y acción sindical de los sindicatos pequeños –sí, ¡como la UOB!–, los mismos que algunas visitadoras comercialmente-agresivas (¿van por objetivos, como hace la patronal?) dicen que «no sirven para nada», se ha logrado resituar la posición de dos (de tres) sindicatos mayoritarios, en la cuestión de la adecuación progresiva!
El tercer sindicato mayoritario (sería el ‘3 de 3’), pero que de hecho es el primero, que ostenta más del 40% de la representatividad, gracias a los votos de muchos trabajadores, también de origen Bankia, ¿en qué trinchera se encuentra ahora mismo?
Continuará…
